Praca

Obowiązki na powyższym stanowisku

• Wszelkie działania mające na celu implementację i konfigurację systemów informatycznych wykorzystywanych w firmie
• Wsparcie informatyczne w zakresie oprogramowania dla pracowników firmy
• Samodzielne diagnozowanie oraz rozwiązywanie problemów z użytkowanym oprogramowaniem
• Wsparcie pracy działu IT w obsłudze pozostałych zgłoszeń
• Prowadzenie dokumentacji

Wymagania stawiane kandydatom:

• Wykształcenie min. średnie
• Min. 2 letnie doświadczenie w administracji systemami klasy ERP
• Znajomość języka SQL (T-SQL i/lub PL/SQL)
• Znajomość narzędzi do prezentacji danych / tworzenia raportów (np. Crystal Reports)
• Efektywna organizacja pracy własnej
• Znajomość języka angielskiego umożlwiająca posługiwanie się dokumentacją techniczną
  
  Posiadają doświadczenie zawodowe:
• We wsparciu i szkoleniu użytkowników wewnętrznych (systemy ERP, TMS)
• Parametryzacji oraz konfiguracji systemów informatycznych firmy (systemy ERP, TMS)
• Analizy wymagań klienta wewnętrznego oraz przygotowania specyfikacji zmian w systemach (systemy ERP, TMS)
• Modyfikacji i tworzeniu raportów systemowych (systemy ERP, TMS)
• Ws z kluczowymi użytkownikami wewnętrznymi zarządzanych systemów (systemy ERP, TMS)
• Współpracowali z zewnętrznymi dostawcami usług i serwisami (systemy ERP, TMS)
• Tworzyli dokumentację techniczną oraz instrukcje do zarządzanych systemów (systemy ERP, TMS)

Oferujemy:

• Pracę w stabilnej i prężnie rozwijającej się firmie z tradycjami
• Możliwość pracy z wykorzystaniem najnowocześniejszych rozwiązań IT
• Umowę o pracę
• Niezbędne narzędzia pracy
• Możliwość rozwoju zawodowego
• Szkolenia podnoszące kwalifikacje zawodowe
• Atrakcyjne wynagrodzenie
• Grupowe ubezpieczenie na preferencyjnych warunkach